11月2日-4日，新华社、苏州日报、引力播、交汇点等媒体以《盛虹集团：5年完成15项国际标准修订》为主题，集中关注和报道盛虹集团坚持自主研发、创新引领，凭借过硬的企业实力和产品质量，在国际标准化舞台上，发出了中国纺织企业的“铿锵之声”，成为全球标准化建设工作中的“中国力量”。
        近日，第22届ISO/TC38纺织品国际标准会议在意大利特雷维索举行。作为中国代表团成员及印染国际标准化秘书处单位，盛虹集团与来自24个正式成员国、17个观察成员国的代表，以及国际顶尖专家和优秀企业共话全球纺织行业新发展。
        在国际标准化舞台上，这已是盛虹集团自2011年以来连续第5次参会。会议期间，盛虹集团代表ISO标准化组织/TC38纺织品技术委员会/SC1有色纺织品及染料测试技术（简称ISO/TC38/SC1）委员会秘书处作了2018-2019年度工作报告。作为ISO/TC38/SC1委员会秘书，盛虹集团有限公司印染研发中心标准化所主任赵学谦全程参与了各项议题讨论。

 

        ISO/TC38/SC1大会迎来首位中国主席  盛虹成为“重要推手”
        与往届大会不同，本次会议迎来了首位ISO/TC38/SC1委员会的中国主席——苏州大学关晋平教授。这是她上任以来的第一次全体会议，各成员国对这位来自中国的新晋主席充满期待。会议期间，关晋平不负众望，以其对专业领域的资深研究和对产业的深入了解赢得各成员国代表的一致赞誉和认可。关晋平的成功当选，为我国和国际社会在纺织品领域进一步开展标准技术交流与合作，提供了更为便捷的沟通渠道，也为我国企业在ISO国际标准化工作上发挥更大作用打下坚实基础。

        然而，关教授成功当选ISO/TC38/SC1委员会主席的过程并不容易，这背后满是各成员国的“相互竞争和角力”。根据选举规则，各成员国都有推举候选人的资格。候选人要成功当选，必须经过各成员国内部推选，再交由ISO/TC38纺织品国际标准会议讨论和投票。在这个过程中，既是候选人之间的实力较量，也是各成员国及企业实力间的“过硬”比拼。
       作为秘书处单位，盛虹集团在推荐主席候选人上“责无旁贷”。在前期候选人的推举上，盛虹集团积极与各方沟通，一方面联系苏州大学（校企合作重点单位），在得到推荐人选之后，立即向秘书处合作单位英国BSI重点引荐；同时，与国家标准化管理委员会和TC38国内对口单位反复沟通、预定名额；作为ISO/TC38标委会秘书，赵学谦“吃透”标准制定规则，结合秘书处单位轮值经验，给关晋平一对一辅导和传达，确保其顺利通过国标委面试。每一个环节，盛虹都始终走         在前面、奋力争取。凭借着充分准备、精准应对，最终，关晋平教授一路“过关斩将”，以23票赞成比1票反对的绝对优势，赢得这份来之不易的国际认可，为中国企业参与国际标准化工作、更好地掌握行业的全球话语权打开新大门。
在谈到从教授身份到国际组织主席身份的转变时，关晋平对记者说：“能担任主席这一职位，盛虹集团在前期做了大量的铺垫准备，作为一名纺织行业的学院派，我一直关注中国企业的发展情况，以盛虹为代表的中国企业已经具备与全球企业同台竞技的实力，在纺织行业标准化建设的世界舞台上，盛虹发挥了非常重要的作用！”
 
        秘书处单位成“”为“香饽饽”  “卡位”全凭过硬实力
        标准化工作的背后，代表的是国际企业间利益如何分配。面对当前复杂的全球经济局势，印染国际标准化委员会秘书处的位置早已成了国际上争抢的“香饽饽”。

        早在2010年，我国相关部门与国际标准化组织及成员国的多次谈判，最终签订入会协议，约定与英国采用三年交替的方式，轮值担任印染国际标准化秘书处单位。盛虹集团立足国际，抢先“卡位”，于2011年作为企业代表首次参加了国际标准组织ISO/TC38会议。其后，盛虹经历印染国际标准化组织长达三年的考察，甚至差一点与秘书处单位“失之交臂”。
        原来，2011年，一批由中国生产的服装在出口欧洲时，发生了颜色迁移的质量问题，被境外海关拦了下来。作为面料供应商，盛虹成为欧洲买家的首要“投诉对象”，这也引起了国际标准化组织的关注，如果查证是面料问题，盛虹的参会资格将面临被取消。在出现这种情况时，要想在境外“自证清白”并不是件容易的事。但盛虹“不信邪、不退缩”，凭着对自己产品质量的高度自信，盛虹积极联络英国轮值秘书处单位，充分准备各项证明材料，反复沟通英方协助调查。2个多月后，调查结果让所有人松了口气，原来这批服装的颜色迁移发生在门襟处，是拉链掉色引起，跟面料无关。盛虹一举为自己正名，打赢了这场“跨国”翻身仗！
        在2013年年初，盛虹集团终于成为国际标准化组织ISO/TC38秘书处轮值单位。
        然而，时间回到2018年夏天，中美贸易摩擦正开始升温，此时，盛虹集团作为秘书处轮值单位再次面临一场新危机。国际标准化组织以入会协议不符合Twinner政策为由，向包括盛虹集团在内的三家中国机构发出最后通牒:要求在规定时间内，退出相应委员会组织。在经历了多次国际博弈后，此时的盛虹定力十足。面对“退会”压力，盛虹依然没有退缩，在与中国政府部门保持步调一致的同时，盛虹积极应对，认真研究国际组织政策和法律条文，逐条分析“通牒”内容，充分利用“国际条文和政策法规”将这份“国际通牒”逐条反驳，经过多次斡旋和谈判，最终盛虹彻底扭转局势，保住了中国企业在国际化标准组织的地位，维护了国家尊严和企业形象。

        5年完成15项国际标准修订  盛虹向世界交出“高分答卷”
        自2013年，中国与英国成为该委员会轮值秘书单位后，盛虹集团倾心付出，表现一直很抢眼。在当值期间，盛虹不仅投入大量的人力、财力支持委员会，而且在制定标准议题、草案收集、协调沟通各方代表意见等各项工作中深度参与，发挥重要作用。
        据统计，自盛虹接手秘书处工作以来，共完成修订了沾色评级用灰卡、耐光照色牢度、耐氮氧化物色牢度、耐摩擦色牢度等15项ISO国际标准。

        此外，盛虹集团还主导制订一项国际标准项目——《纺织品化学纤维长丝沸水收缩率试验方法》。该标准规定了化学纤维变形丝和非变形丝沸水收缩率的实验方案，是我国化纤行业第一项国际标准，实现了国内化纤企业主导制修订国际标准零的突破，向国际标准化组织交上了一份满意的答卷。
       “作为轮值秘书处单位，国际组织一开始并不看好，盛虹集团不惧质疑，严格遵守国际相关条约，依托企业在业内的影响力，为中国企业在纺织品行业国际标准上赢得话语权。”盛虹集团有限公司印染研发中心标准化所主任赵学谦说：“通过参与国际标准化工作，一方面接洽全球各个国家优秀的印染企业，掌握各种印染相关产业的最新技术和管理经验，带动企业、行业整体发展。另一方面，广泛征集业内在国际贸易中的标准技术壁垒，寻找空白和突破，组织行业内技术力量，建立以中国为主导的国际标准，争取国家和企业在全球产业竞争中利益的最大化。”
        标准化工作，已经成为中国企业争夺国际话语权的重要领域。盛虹集团坚持自主研发、创新引领，凭借着过硬的企业实力和产品质量，叩开了国际标准化组织的大门，发出了中国纺织业在国际标准化舞台上的“铿锵之声”。目前，盛虹正利用轮值秘书处单位的优势，向国内纺织行业积极传递相关标准和规则，并在国际标准化领域成为抢夺话语权的“中国力量”。