省管理创新优秀企业评审小组到集团调研
发布日期：2013-04-10 浏览次数：174
4月10日下午，由省经信委企业发展服务处处长陈冈、苏州市经信委副主任李忠等部门领导组成的管理创新优秀企业评审小组来到盛虹，对集团的管理创新工作进行了现场调研和评审。盛虹股份常务副总张叶兴，集团总裁助理顾栋华等领导接待了陈冈一行。
张叶兴首先向评审小组作了集团管理创新的专题报告，从企业研发投入、经营管理、技术开发等多个方面进行详细介绍。一直以来，集团注重建立现代化企业管理制度，并贯穿在整个生产经营管理全过程，同时强调科学管理和自主创新两手抓，实现社会效益和经济效益双丰收。
随后，由陈俭向评审组一行详细介绍了盛虹股份管理创新的案例，为积极响应国家对纺织行业由“劳动密集型”向“技术集约型”转变的要求，盛虹紧抓先进生产设备的引进和科学管理自主创新，协同北京机械纺织研究所，投入千万元研发了具有国内领先地位的“化纤生产智能物流系统”，并结合标准化的管理方法，优化流程，强化管理，以软硬结合的方式，开创了一套自主研发的管理模式，成为纺织业该领域的排头兵。设备的投入使用，与加工设备一道可以形成一个完整的生产车间，有效提高了生产效率，降低人工的劳动强度，促进企业的转型升级。评审小组实地参观了盛虹股份的厂容厂貌，并重点调研假捻车间“化纤生产智能物流系统”，详细了解了设备在生产现场的实践。
在评审会议上，各位专家分别就下午听取的汇报和实地查看结合起来，为盛虹在管理创新方面提出自己的建议。陈冈表示，管理创新是解决生产过程中问题的需要，是国内外先进化纤企业的要求，是企业保持快速发展的需要。盛虹长期在生产经营管理过程中，扩展外延，注重内涵，自身修炼，持续改进和创新，形成盛虹自身特色的管理模式，并能够为别的企业、别的行业所复制和应用，为江苏省内其他企业树立管理创新的标杆。
